FGFC unterstützt Initiative „Formateur gesicht!“

Praxisnahe Ausbildung stärkt das Gemeindepersonal und den kommunalen Sektor

Gut ausgebildetes Personal ist eine wesentliche Voraussetzung für leistungsfähige Gemeinden und hochwertige öffentliche Dienstleistungen. Die FGFC begrüßt und unterstützt deshalb die Initiative „Formateur gesicht!“ des Ministeriums für innere Angelegenheiten, mit der erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem kommunalen Sektor als Ausbilderinnen und Ausbilder gewonnen werden sollen.

Für die FGFC steht dabei ein Aspekt besonders im Vordergrund: Die Aus- und Weiterbildung des Gemeindepersonals muss praxisnah sein und sich an den tatsächlichen Anforderungen des Arbeitsalltags orientieren. Fachwissen ist unverzichtbar – ebenso wichtig ist jedoch die Erfahrung jener Kolleginnen und Kollegen, die die Abläufe, Herausforderungen und Verantwortlichkeiten in unseren Gemeinden aus der täglichen Praxis kennen.

Erfahrung aus den Gemeinden für die Gemeinden

Mit der Initiative sollen genau diese Kompetenzen stärker für die Ausbildung genutzt werden. Gesucht werden Beamte und "Employé communal", die über Fachkenntnisse in einem Bereich des kommunalen Sektors verfügen und gleichzeitig Interesse und pädagogisches Geschick mitbringen, um ihr Wissen an andere weiterzugeben. 

Die zukünftigen Ausbilderinnen und Ausbilder sollen Schulungen entwickeln, die auf die Bedürfnisse des kommunalen Sektors zugeschnitten sind, und entsprechende Ausbildungsmodule in Präsenz oder digital durchführen. Zu ihren Aufgaben gehören außerdem die Erstellung von Unterrichtsmaterialien, die Ausarbeitung und Korrektur von Prüfungen sowie die Berücksichtigung aktueller gesetzlicher und regulatorischer Entwicklungen. 

Damit wird wertvolles Wissen nicht nur vermittelt, sondern innerhalb des kommunalen Sektors erhalten und weitergegeben.

Praxiswissen als wichtiger Bestandteil einer guten Ausbildung

Die FGFC sieht in diesem Wissenstransfer einen wichtigen Beitrag zur weiteren Professionalisierung des Gemeindepersonals. Die Aufgaben der Gemeinden entwickeln sich ständig weiter und werden in vielen Bereichen anspruchsvoller. Umso wichtiger sind Aus- und Weiterbildungen, die nicht losgelöst von der beruflichen Realität stattfinden.

Wer könnte die Praxis besser vermitteln als jene, die sie täglich erleben?

Wenn erfahrene Kolleginnen und Kollegen ihr Fachwissen weitergeben, profitieren davon nicht nur die Teilnehmerinnen und Teilnehmer der jeweiligen Schulung. Davon profitiert der gesamte kommunale Sektor: Erfahrungen werden weitergegeben, Kompetenzen bleiben erhalten und neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können gezielt auf ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet werden.

Für die FGFC gehören deshalb gute Arbeitsbedingungen, qualifiziertes Personal sowie eine hochwertige und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung untrennbar zusammen. Investitionen in die Qualifikation des Gemeindepersonals sind Investitionen in die Zukunft unserer Gemeinden und in einen starken kommunalen öffentlichen Dienst.

Engagierte Ausbilderinnen und Ausbilder gesucht

Die praktischen Rahmenbedingungen der Initiative sind klar definiert: Die Kurse werden in der Regel ein- bis zweimal pro Jahr organisiert. Die geleisteten Unterrichtsstunden werden vergütet, und die Ernennung der Ausbilderinnen und Ausbilder erfolgt offiziell durch Ministerialbeschluss. 

Die FGFC ermutigt daher interessierte Kolleginnen und Kollegen, die über entsprechende Fachkenntnisse verfügen und Freude daran haben, ihre Erfahrung weiterzugeben, sich über die Initiative „Formateur gesicht!“ zu informieren.

Praxiswissen weiterzugeben bedeutet, in die nächste Generation des Gemeindepersonals zu investieren. Die FGFC unterstützt diese Initiative deshalb ausdrücklich – für eine praxisnahe Ausbildung, qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und einen starken kommunalen Sektor.

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